新濠大理石瓷磚始終緊跟昊晟企業的發展步伐，品牌影響力不斷壯大。為進一步加強新濠火狼團隊的銷售管理工作，給員工提供更多的發展空間，充分體現“人盡其才、才盡其能”的用人原則，2016年8月3日下午2時，新濠大理石瓷磚銷售大區副總監競選活動在昊晟第一商學院舉行。
據悉，共有四位員工參與競聘演講，分別為二大區潘水球、三大區李德獻、三大區許紅樂、一大區湯偉，四位競聘者就自己的銷售思路和規劃一一發表精彩演說。競選活動本著公平、公正、公開的原則，分別就工作技能、競聘演講、大眾選票進行綜合評分。演講評審團由新濠品牌營銷總經理朱國亮先生、副總經理柯寓國先生、副總經理助理楊琴平和四大銷區總監羅雄、王勝、龔朝督、陳華輝以及昊晟企業營銷管理部總監梁淑瑜擔任�；顒尤逃申魂善髽I產品事業部策劃經理孫慶先生主持。
圖中第一排為演講評審團
昊晟企業產品事業部策劃經理孫慶先生主持
競選活動開始，新濠品牌營銷副總經理柯寓國首先發表講話，他強調了競選活動的重要性和意義，并給競聘者信心與鼓勵�？驴偙硎�，希望大家投出神圣的一票，選出一位有思想、有能力的員工任職，讓他繼續為新濠火狼團隊貢獻自己，打造出更具學習力、執行力和戰斗力的銷售團隊。
新濠品牌營銷副總經理柯寓國首先發表講話
隨后，參與競聘演講的員工以此發表觀點。他們分別表述了對工作現狀、自身優勢、總監職務的認識以及對未來的工作的詳細規劃解說。在每位競選者演講后，評委們進行了精彩點評，并就如何帶領新濠團隊、銷售管理、品牌發展等問題對每位競選者提問。競選者們不僅業務能力強，面對評委的提問也是對答如流、各有千秋，并贏得在場人員的陣陣掌聲。
四位競聘者
來自二大區的銷售經理潘水球引用毛主席說過的一句話“沒有調查就沒有發言權”，把大家帶入他的規劃世界，其演講內容豐富多彩，條理清晰，同時不失風趣，令在場員工產生共鳴。 經過緊張的角逐，最終潘水球以高分奪得競選第一名，成為當之無愧的副總監人選。
潘水球精彩演說
活動最后，新濠品牌營銷總經理朱國亮先生發表重要講話，他一一總結點評競聘者，肯定每個人的出色表現，并希望大家今后要更加努力為品牌貢獻力量。朱總說新濠這個大平臺不是他個人的，也不是屬于其他任何一個人，而是大家的，是大家這些年的拼搏出來的，在感謝大家支持工作和為品牌的付出時，情至深處朱總不禁流下淚水，并深鞠一躬感謝大家。現場響起了久久的掌聲。
新濠品牌營銷總經理朱國亮先生發表重要講話
隨后，朱總正式公布潘水球競聘成功，并為其頒發聘書。領導和競聘者、評審團成員合影后活動圓滿結束。在未來工作中，新濠火狼團隊將以更出色的表現，創造更大價值。（更多詳情請關注新濠大理石瓷磚官網）
新濠品牌營銷總經理朱國亮為潘水球頒發聘書
領導和競聘者、評審團成員合影
